На информационном ресурсе применяются рекомендательные технологии (информационные технологии предоставления информации на основе сбора, систематизации и анализа сведений, относящихся к предпочтениям пользователей сети "Интернет", находящихся на территории Российской Федерации)

Телеканал RTVI

374 подписчика

Свежие комментарии

  • Vova Гарин
    Повесить щенков на площади..В Волгограде заде...
  • Татьяна Климова
    Этим подонкам надо в колонии отдыхать, а не в летнем лагере!Власти начали про...
  • Вячеслав Денисов
    Совсем охренели! Оказывается, азербайджан - бандюганов нельзя трогать, т.к. Алиеву они дороги!Баку призвал Моск...

Во ВШЭ назвали условия создания «серебряной экономики» в России

Предложение члена Совета Федерации Ольги Епифанцевой создать в России «серебряную экономику» с вовлечением в работу пожилых людей - не новая идея и давно реализуется в развитых странах, пишет Инфо24 со ссылкой на директора Центра конъюнктурных исследований НИУ ВШЭ Георгия Остапковича.

<strong>Предложение члена Совета Федерации Ольги Епифанцевой создать в России «серебряную экономику» с вовлечением в работу пожилых людей — не новая идея и давно реализуется в развитых странах, <a href="https://info24.

ru/news/ekonomist-rasskazal-mozhno-li-sozdat-v-rf-serebryanuyu-ekonomiku-dlya-pozhilyh.html">пишет</a> Инфо24 со ссылкой на директора Центра конъюнктурных исследований НИУ ВШЭ Георгия Остапковича.</strong>

По его словам, пожилые люди не могут работать в тех отраслях, которые дают самую большую долю ВВП, — промышленности, строительстве, транспортной сфере, сельском хозяйстве. <blockquote>«Но они могут помочь, если у них есть опыт работы в таких отраслях, как здравоохранение, наука, образование — вот где на 80-90% во всех странах используется труд этих людей», — поделился экономист.</blockquote> Остапкович считает, что для создания в России «серебряной экономики» требуется политическое и экономическое решение с пиар-кампанией по привлечению пожилых людей на рынок труда. Ключевым фактором он назвал уравнивание пожилых и более молодых сотрудников в заработной плате и социальном пакете.

Кроме того, по словам экономиста, необходимо преодолеть действующий в России тренд на снижение доходов после достижения определенного возраста. <blockquote>«Доходы у людей растут до 45-50 лет, а потом садятся на плато где-то на два-три года и дальше начинают резко сокращаться.

Вот это надо устранить, чтобы шестидесятилетний человек имел такой же заработок, если у него, конечно, соответствующий уровень компетенции, как и у людей среднего и младшего возраста», — подытожил Остапкович.</blockquote> По словам сенатора Епифанцевой, Россия подвержена общемировой тенденции на старение населения из-за постепенного роста продолжительности жизни. Сейчас в стране каждый четвертый гражданин является пенсионером, отметила она. Между тем, убеждена член Совфеда, люди старше 50 лет могут стать для России ценным кадровым резервом в условиях дефицита работников на рынке.

 

Ссылка на первоисточник
наверх